大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于个旧本地考研复试学校的问题，于是小编就整理了2个相关介绍个旧本地考研复试学校的解答，让我们一起看看吧。
开挖掘机有前途吗？
一：根据国家每年的经济政策调控，今年挖掘机行业不太景气。工程减少，人工费用增加，油价居高不下，台班或者包月利润降低，挖机老板所得越来越少，因此生产厂家、代理商还是挖机从业人员的收入也都在减少。
二：国家对***管制越来越紧。低碳环保大行其道，煤矿、铁矿、石料厂等涉及到使用挖掘机的***开***量减少，对挖掘机的需求也在减少，挖机销量比起前几年开始下滑。三：中小挖恶性竞争严重。伴随看各个国产品牌挖掘机“崛起”，质量提高不多，产量直线上升：技术改进不强，价格***见红：库存消化不了，市场预期特别乐观等，都使得拼个头破血流，也要把所谓的销量提上去，占据所谓的市场份额。
四：售后服务绝对滞后。零首付、50000元提小挖、100000元提中挖、150000元提大挖等，变相降低条件，增加销量。不道德的市场营销手段，让客户得到“所谓的利益”，客户购机后回家炫耀偷着乐，以为自己是谈判高手，四两拨千斤。使用不到500小时，问题层出不穷，此时，一些代理商所谓的完善服务体系没有了，服务承诺成了空头支票，问题变成了官司。客户见谁都在哭，诉苦+打闹。5000小时后，服务成本增加，挖机不保值，求着卖都要看别人脸色。
五：活好做，钱难要。垫资成了客户施工前的大难题。求亲告友借了钱买了挖机，高高兴兴施工三个月，结工程款时，还要托关系，送银子，结40%，然后再这样结40%，最后20%就很难有下文了。年底算账，挣了吃喝，给司机打工了，这样的事情不是没有。
所以，奉劝各位进入此行的老板和要进入的老板们，选择车型重要，选择品牌，选择保值的品牌，选择耐用的品牌挖机更重要。
那么问题来，挖掘机技术哪家强？
这个行业即所谓的建筑业，完全是一个人情网的行业。其对外的封闭性、壁垒性非常的强！你如果是一个两眼一抹黑的热血青年小白，想要从事这项行业，是否有前途就需要看你能否通过个人的努力并去抱好一颗大树了。否则的话，也只能是勉强混个辛苦饭钱！
下面具体说下挖掘机这个东西。
大部分挖掘机的驾驶员都是通过师父收徒，一边干工程一边教来培养的。
目前国内挖掘机的驾驶不需要考取什么特殊的驾驶资格证书，每个地方都有自己的管理方法，去当地办一个证就是，说白了就是交点钱。
通常挖掘机都是个体老板养的。要知道，挖掘机价格不菲，动辄百万元一台，这可不是随便想学就去学的，别说师父不敢，老板也不可能让你去碰！当学徒的，可不是光去学习驾驶技术的。你得首先给老板一个要你的理由吧？这鞍前马后的事情，你懂的。
当你终于开始要学习了，你就得在实际工程中，通过师父把其中的技术和经验点滴传授给你，运气好了，可能才让你摸10分钟。似乎是，比较的，一言难尽啊！
更重要的是，在平时接触到的建筑工地中的各方人员，你都要了解他们的作用，以及沟通方面的问题。起码你要知道得听谁的，谁说了算吧！实际上大多数的挖掘机驾驶员的文化水平并不高，这里面的东西也不是书本上能够学的到的。对于技术来说，每个师父的水平都不一样，难免会有什么错误、短板和不良习惯。这就需要你自己善于思考和总结了。并不是说有了这一技之长就能安稳吃上饭的，其中的人际交往，将来能否独立出去打工，额外需要学习的东西就多了去了。
总之吧，无论哪个行业，都会有出类拔萃的！
开挖机七年了 一上车就想吐 千万别学挖掘机真的 我身边很多朋友要和我学我都劝他们 都是眼泪啊 尤其是这几年行业不景气 有时候到年底都拿不回来工资 不是不给老板也没钱 工地下钱慢 只能拖欠了
本人开挖机七年真心感觉太累，现已改行做装修有时自己包点活比开挖机强多了。 。 我先说说开挖掘机的好处，就一个工资不错养家糊口没问题。 。。。。。 在来说说开挖掘机的坏处，1.没有节***日，无双休。2.工地伙食差天天开水煮***，吃顿肉都是奢望（大项目工地伙食相当不错）。3.高危行业操作不当容易丧命。4.风雨无阻就是天上下刀子干，工地不让停就得玩命干。5.没有多少自由时间基本24小时待命。6.条件差的地方可能连信号都没有，你要能耐得住寂寞。7.看老板的脸受工长的气，谁都不能得罪。8.没有下班时间基本看工程进度。9.没有五险一金等各种***。10.拖欠工资是常态，碰见老赖基本无望。
我家养了台挖掘机，我家亲戚有好多都养，我了解许多驾驶员，先说说驾驶员的感受，一开始他们都认为开挖机很好玩，但一年后他们看到挖机就像吐，整天呆在驾驶室里还有人看着。其次现在挖机不好养，养的的多了，活路就少了，价格也降价了，挖机驾驶员的工资也不会升太高，如果你的老板无能，那你就爽了，休息的多，如果老板厉害，哈哈你整天的工作
一年到头存不到钱，还要和孩子分开 还累半死 。干危险的活吓得屎都快拉出来了。年轻人真的不要干这个，干点什么都好 就当少挣点为了身体和前途着想，开挖机就基本注定你是一条可怜虫的了。我从来没在新闻写过什么，这次这么麻烦是想救救想入行的，真是不要走错路。除非你认定自己就是条可怜虫 不然就不要干这个，不然真是后悔死你
一份月入1万的国企和一份月入1万5的私企放在你面前，你会选择哪个？理由是什么？
感谢邀请回答。茉莉觉得这个和企业性质没有关系，和如下几个因素有关，如果工作能满足如下几个条件，茉莉就选择那个公司。
第一，工资收入***。
如果工资收入***都比较好，首先满足了需求层次的第一层啊，保证温饱，估计还能吃得更好，这个就很开心啊。而且***如果也好的话，真是偷偷笑啊。茉莉说个真实的情况，现在有些国企的******也比不上外企和私企的，茉莉有个旧同事，在外企，逢年过节公司有蛋糕券发，另外还有礼物可以选，一般都是小家电；反之另外一个国企同事，过节，发毛巾，呵呵哒，发的冬菇，长毛的，再度呵呵哒。所以切实靠谱的***才是好的***。
第二，上班距离的远近。
相信茉莉，这个是很重要的。上班远，就算有班车，就算是劳斯莱斯接送，遇到堵车，人能不心塞吗？家里如果有点事情，想让你早点回去，估计也得在路上耗上一个小时，真的难受。而且现在哪个大城市高峰时间不塞车，妥妥的堵在路上真是头晕。
第三，人际关系。
这个要相信茉莉，工作中的人际关系真的很重要，如果同事喜欢互相倾轧，喜欢互相挖坑，这个公司就拜拜吧，大家活着就几十年啊，在公司的时间真的有时一天超过10个小时，大家还要互相弄，也太累了吧。但是人际关系这个事情，面试的时候看不出来，但是有时可以看看人事经理和部门经理的面相，其实苦相是可以看出来的，***笑也是有迹可循，那种爽朗的开心的笑意，是很容易感染人的。
所以不要再纠结国企私企，私企你买够15年社保也一样退休了，国企，如果天天互相倾轧，有什么意思？什么企业都是一样的，能赚钱，做得舒心的就是好公司，好工作。
选择去国企合适私企，可以从三个角度做出权衡:
一、你想要什么样的生活
国企一般都是按部就班，相对稳定。但晋升和发展都比较慢。
上规模的私营企业其实没有外面看起来那么坑，全靠自己！能给得起15000的私企算是比较不错的公司了。
但私营企业肯定不会像国企稳定，工作压力、职位竞争都很大。但机会大把，只要你有能力，三五年公司翻一倍是很正常的。
当然，私营企业或行业一旦发展不好，可能会开倒车，薪资越来越底。
全看个人选择。
如果想拼一把，不甘平庸，未来打算做CEO，做职业经理人或创业，可以考虑私企。
如果想踏踏实实果日子，没有很高的追求，就选择国企。
二、你擅长什么
虽然说我们出来打工是为了求财，工资的高低也是我们选择一个公司的重量因素，但是这只是因素之一，还要从发展空间、个人能力等多方面综合考虑。选择哪个主动看你的职业发展方面是什么？个人能力怎么样？你想得到什么？
国企和私企是两个完全不同的体系，国企最大的特点就是稳定，发展空间有限，速度非常慢。在国企很多时候能力不是最重要的，人脉关系、资质更加重要，在国企想要发展最重要的就是有关系。而私企更多的是看重个人能力，能为公司赚钱就是让老板喜欢的员工，发展空间完全取决于个人能力问题。
国企工资待遇是出了名的好，虽然低薪并不高，但是节***日、年终奖这些加起来可能都超了工资，一份月入1万工作实际拿到手远远不止这个数。私企的工资待遇就没这么好了，在私企你能为公司创造多少利益就能拿到多少工资，想要在私企拿到1.5万的工资，你最少要为公司创造10万+的利益，才有可能拿到这个数目。
国企的工资是基本工资+补补补=实际到手工资，私企的工资是基本工资+扣扣扣=实际到手工资，
国企最大的特点就是稳定、铁饭碗，只要不犯错误就没什么事，完全可以安安稳稳呆到退休，各种***一样都不会少，当然也谈不上发展空间了，国企的发展空间非常有限。
在私企可以体会到大起大落的感觉，有能力1.5万只不过是起点，没有能力1.5万也拿不了长久，私企是非常现实的，公司也是为了赚钱，不能为公司创造利益的员工会毫不犹豫开除
到此，以上就是小编对于个旧本地考研复试学校的问题就介绍到这了，希望介绍关于个旧本地考研复试学校的2点解答对大家有用。
